公司开展2023年度专业技能培训

为落实“人才兴企”的战略，为推动公司高质量发展提供坚强的人才支撑，10月下旬至11月初，公司举办了为期一周的专业技能培训，工管系统、投标核算部、经营部、物资供应部全体员工等40余人参加培训。

此次培训是主要是围绕公司主业开展的专业知识培训，内容丰富详实，实用性强，包括机电安装工程基础知识、施工工艺及规范要求、工程资料编制及基本要求、材料计划编制、预结算管理、施工合同范文本、安全施工、特种设备报验、通风与空调工程和电气工程施工质量验收规范，以及费用报销及注意事项等。

为保证培训质量，满足学员们实际工作需要，主办部门认真组织，细致策划，由公司领导、部门负责人、业务骨干组成的讲师团队，凭借着扎实的理论功底和丰富的实战经验，通过理论结合实践教学方法，同时穿插大量案例，使得课堂内容丰富，实用性强，干货满满。

在结课典礼上，董事长说到：本次内训组织得当、周密，安排紧凑；授课讲师认真备课、认真讲课，课件针对性强，质量较高；学员学习积极参与，态度认真，想必大家收获匪浅！人事部门要用好教培成果，把人才辨识和科学使用人才工作做精做细，让能力较强、知识丰富、有专业技能的人才有用武之地，让能力欠缺的同志发现问题和差距，缺什么补什么，提升工作能力。同时强调：培训的结束不是终点，而是起点，要养成主动学习、终身学习的良好习惯，学以增智，学以致用，要努力使自己成为专业领域的行家里手。

为巩固所学知识、检验培训效果,11月11日，公司综合办协同工管部组织参培员工进行了技能考试，考试分为笔试和机考，参考的员工们遵守考场纪律、沉着应战、认真答题，为本次“充电赋能”之旅画上了圆满句号。

（伍红霞 报道）